1月5日，快鹿集团2015年度中层干部述职述廉考核大会在九楼会议室举行。公司班子成员、中层干部和职工代表共58人出席会议。
会上，公司中层干部分别作了述职述廉工作汇报，内容包括对15年工作的回顾、对工作的认识和对今后工作的设想三大部分，述职后，与会人员按照“德、能、勤、绩”等多方面考评项目，本着认真负责、公正客观的态度对中层干部进行了综合测评。此次述廉述职报告考核是2015年度中层干部考评的一个层次，根据公司《方案》和《通知》精神，年度考评分三个层次。
公司总经理张可潘对会议进行了总结，对中层干部述职述廉报告进行了综合点评，强调中层干部队伍建设是企业发展的基石，每位中层干部要对未来工作有清晰明确的规划和目标，要切实提高经济新常态下管理、服务、创新意识，增强大局观念、工作主动性，勇于担当、同舟共济，为今后企业的健康稳定发展多做贡献。（快鹿集团）