为检验“传帮带”工作成果，推动中医药人才强基工程，8月25日下午，市工业与能源集团“传帮带”工作试点——医药实业公司第一期中医药传承“传帮带”正式结业。

典礼上，医药实业公司首先以全方位帮带培养、专题学习为要点，对一年来的“传帮带”工作开展情况进行了细致介绍。这一期“传帮带”工作中，8位学员和4位导师结对教学，共开展了9次课程教学，既有深度又有广度。随后，徒弟们庄重地为导师们献上了鲜花表达谢意，全体人员共同观看了“传帮带”活动VCR，导师及学员代表作了结业感言，相关人员为优秀导师和学员分别颁发了优秀导师证书和学员结业证书。

会议高度肯定了第一期“传帮带”工作成效，并对帮带师徒提出了新的要求：一是攻理论，继续把学习作为自我提升、自觉追求的生活方式，即时更新知识储备；二是勤实践，沉下身子奋斗于一线中医药零售板块，积极应对疫情防控工作，将下沉工作“做到底”；三是多创新，敢于打破思维定式、路径依赖、工作惯性，以新传承新思维新体系，充分发挥年轻的优势合力，推进中医药产业发展。

新老结对，匠心传承；踵事增华，踔厉奋发。“传帮带”作为人才涵养计划的重要途径，为年轻员工搭建了一个共同发展的平台。今后，医药实业公司将进一步先行先试集团“传帮带”工作，不断优化传承方式，扩大传承队伍，奋力打造更具特色的“传帮带”品牌。（集团人力资源部、医药实业公司）